- Żeby coś się wypaliło, wcześniej musi płonąć, wiec na ten proces narażone są zwykle osoby bardzo energiczne, z pasją wykonujące swoją pracę. Czasem pracodawcy nakładają na nie coraz więcej obowiązków, co może prowadzić do przeciążenia pracą a w efekcie do wypalenia zawodowego - mówiła psycholog w rozmowie z Joanną Matuszewską.
- To bardzo poważny stan. Znam osoby, które nie otrzymały pomocy na czas i były w stanie wymagającym psychoterapii a nawet leczenia psychiatrycznego.

Fot. Archiwum prywatne
Psycholog mówiła także, czym różni się wypalenie zawodowe od depresji. - To nie są równoznaczne sytuacje. Różnica polega na tym, że osoby z depresją nie cieszy nic, natomiast osoba w stanie wypalenie zawodowego może czerpać satysfakcję z innych działań, poza tymi zawodowymi - tłumaczyła Danuta Rocławska.
- To bardzo poważny stan. Znam osoby, które nie otrzymały pomocy na czas i były w stanie wymagającym psychoterapii a nawet leczenia psychiatrycznego.

Fot. Archiwum prywatne
Psycholog mówiła także, czym różni się wypalenie zawodowe od depresji. - To nie są równoznaczne sytuacje. Różnica polega na tym, że osoby z depresją nie cieszy nic, natomiast osoba w stanie wypalenie zawodowego może czerpać satysfakcję z innych działań, poza tymi zawodowymi - tłumaczyła Danuta Rocławska.